Csökkentett étkezési támogatás 12 órás munkarendben

Üdvözlök mindenkit!
Tisztában vagyok azzal, hogy az étkezési támogatás adható szociális juttatás.
Munkáltatói (fenntartói) döntés alapján az intézmény a meleg étkezést biztosít a dolgozók számára, amihez havi 6000 Ft támogatást nyújt.
Ez eddig szép! Viszont...
A valóságban, csak a napi 8órás (20-23 munkanap)munkarendűek kapják meg ezt az összeget.
A gondozók, akik napi 12 órában (havi 13-15 munkanap), nappali és éjszakai váltásban dolgoznak, azok csak a nappal ledolgoztt munkanapjukra kapnak étkezési támogatást, amit kb. így számítanak ki:
(6000:havi kötelező munkanapok száma)xnappal ledolgozott munkanapok száma= Étkezési támogatás
Ha esetleg nem értené valaki:
Decemberben 14 napot dolgoztam, napi 12 órával, amiből 5 nap volt a nappalos műszak. Ezek szerint -
(6000: 19(ennyi volt a decemberi))X 5= 1579 Ft - étkezési támogatást kaptam.
A decemberi óraszámom 168 volt, míg a 8 órában dolgozóké 152 óra.
Az étkezési támogatásra mint szociális juttatásra, a Közalkalmazotti Szabályzatunk nem tér ki (Kollektív Szerződés nincs).
Nekem nem ugyan annyi járna, mint a nappal munkát végzőknek? Ez nem diszkriminatív? A Munka Törvénykönyve minden diszkriminációt tilt.
Azt mondják, hogy csak akkor jár, ha igénybe veszem az étkezést. Miből gondolják, hogy nem venném igénybe éjszaka, ha nappal igénybe veszem. Az intézmény nem biztosítja éjszaka a melegételt.
Nem szabálytalan, hogy nincs sehol lefektetve a juttatás mikéntje?
Ha valaki tud. kérem segítsen! Tv.,rendelet szám, szabályozás, irányelvek , akármi, amire hivatkozhatunk.(kár, hogy nincs jogi tanácsadás az oldalon!!!!)
Vagy azért nincs, mert ez a juttatási mód szabálytalan és nem akarják dokumentálni?
Cassiopea

Segítséget szeretnék kérni abban, hogy a közalkalmazottaknak jár e szabadságra és betegállományra étkezési utalvány ? Illetve erre vonatkozóan van-e jogszabály ?

Segítséget előre is köszönöm

magdi Mi nem kapunk semilyen támogatást, sőtt június 1-ig kötelező étkezők vagyunk és nem tehetünk semmit üdv.

Én is ápónő vagyok szoc. otthonban. Nálunk a fele nővér ott eszik, a másik fele viszont felveszi a támogatást és az én maradék kajám megeszi mire esetleg délután ennék belőle. Nehogy azt mondja nekem valaki, hogy ha 12 órát dolgozik, akkor nem éhezik meg. De ha igen miért az enyémet eszi? Ezt, hogy lehet szabályozni? Csak egy állandó konfliktus helyzet a két csoport között. Én akkor is kérem az ebédem ha éjszakás vagyok. Ételesbe teszik és vagy megeszem, vagy haza viszem. Ráadásul nálunk a nővér osztja a kaját!

Lenne egy kérdesem szabályos az,hogy évek ota április, május körül kapjuk az első étkezési bont igaz visszamenőleg.

Nem vagyok jogtudor, de ennyi már biztos, mert utána néztem.
Az étkezési támogatás adható szociális juttatás, tehát a mértékét és a módját a munkadó határozza meg.
Azonban:
Kollektív szerződésnek, vagy ennek hiányában a Közalkalmazotti szabályzatnak tartalmaznia kell a juttatás módját és gyakoriságát.
Tehát:

  • hideg, vagy meleg étk.tám
  • támogatás összege/hó
  • juttatás módja

A mennyiben a fent említett dokumentumok valamelyikében a juttatás módjánál nincs kikötve, hogy havonta, X időontig, vagy a jövedelemmel együtt kerül kifizetésre, akkor elképzelhető hogy ezt is megtehetik.

Megjegyzés: Nálunk egyszerűen nem vették bele a Közalk.szab-ba, ez is egy mód, ha reklamálnánk, azt monják, hogy nem is jár!(lásd. Csökkentett étkezési támogatás 12 órás munkarendben)

Én nem tudok semmilyen rendeletet mondani, csak személyes tapasztalatot.
Az én munkahelyemen is vannak 12 órás váltott műszakban és 8 órában dolgozók. Hogy milyen étkezési utalványt kapjunk (konkrétan hideg vagy meleg) azt mi, dolgozók döntöttük el szavazás útján. A többség döntött. Hideg étk. utalvány kapott több voksot.

Szólj hozzá!

Plain text

  • Engedélyezett HTML formázás: <em> <strong> <cite> <blockquote> <code> <ul> <ol> <li> <dl> <dt> <dd>
  • A HTML jelölők használata nem megengedett.
  • A sorokat és bekezdéseket automatikusan felismeri a rendszer.
SPAM SZŰRŐ (Captcha)
Ezt a kérdést azért tesszük fel, hogy kiszűrhessük az automatikus spam robotokat.
Image CAPTCHA
Írd be a képen látható karaktereket!