Sziasztok! Ha van valakinek kidolgozott tételei az ügykezelői alapvizsgára, kérném minél hamarabb küldje el számomra! Előre is nagyon köszönöm!
jonasg@budapest.hu
Üdv minden közszolgának!
Segítséget szeretnék kérni azoktól, akik tavaly közigazgatási szakvizsgát tettek. Választott tárgy: Államigazatás (talán)még szedáig gondolkodom. Kerestem a googlen a tételsort, rákattyoltam és azt írta, hogy regisztráljak először, megtörtént és baba-szülés és egyéb jellegű témák voltak a fórumban.
Akinek volna tételsora -bármiből - kérem válaszoljon már a (törölve) címre.
Köszönettel: Luca
Abban kérném a segítségeteket, hogy ha kineveznének helyettes-anyakönyvvezetőnek, akkor ahhoz kell-e főiskolai végzettség?
El szeretnék menni a munkahelyemről, persze minél hamarabb.
Nem tudom a közös megegyezés és a felmondás esetleg (rendkívüli)lenne jobb. Pár nap szabim van ,és azt nem akarom elveszíteni, viszont a célom az, hogy a leggyorsabban (felmondási idő nélkül)tudjak távozni.
Ha közös megegyezés akkor abban mit kell rögzíteni, és akár megírhatom én is? majd a munkáltató aztán aláírja???
2012. május 13.
A lakcímnyilvántartás rendszerének felülvizsgálatát javasolja az alapvető jogok biztosa. Szabó Máté szerint nem egyértelmű a jogszabály, nem igazodnak el benne az állampolgárok. A lakcímnyilvántartással kapcsolatos vizsgálati jelentésében a jogbiztonságot hiányolja.
A 1004/2012(I.11.) Korm határozatnak köszönhetően 27 év közszolgálati jogviszonyban eltöltött idő után,vezető főtanácsosként, 58 évesen felmentettek.Felmentésem 2012.03.18.-ig tart. Előzetes tájékozódásom alapján egy másik közigazgatási szervnél lesz egy betöltendő álláshely, melyet 2012.04.01-től foglalhatnék el.
A ktv következő paragrafusával kapcsolatban kérdezném, hogy jár-e ez visszamenőleg. Illetve ha igen, milyen időkorlátjai vannak?
Átsorolás előtt állok, és nem tudom, hogy az ápolási díj (4 év), és munkanélküli járadék (rendesen vonták a járulékokat), munkanélküli központ által szervezet tanfolyam (keresetpótló juttatás, járulékvonás, munkaviszonynak számít van ráírva) szolgálati idő megállapításánál, besoroláshoz beszámíthatók-e?
Remélem, sikerült érthetően fogalmaznom. :)
Sürgős válaszukat kérném azzal kapcsolatban, hogy 2012.február 21-el 40 éves munkaviszony alapján elmehetnék nyugdíjba, de munkáltatóm szerint a jubileumi jutalomra nem vagyok jogosult, mivel nyilvántartási programja szerint csak március 3-án járna a 40 éves jub.jutalom, amitől sajnos elesek.
Idősek Otthonában dolgozom, ahol demens állapotú lakók is vannak. Érdeklődöm, hogy jogosultak vagyunk-e veszélyességi pótlékra?