Felmentés egészségügyi alkalmatlanság miatt

Segítséget szeretnék kérni! 1974. óta dolgozom az első munkahelyemen. Különböző betegségek miatt a Rehabilitációs Bizottság 66%-os egészségkárosodást állapított meg.Megkaptam a MÁK értesítését,miszerint a táppénzem 2012.07.05-én lejár.Szeretném tudni,hogy nekem kell-e kezdeményeznem a felmentést,vagy a munkáltatóm hivatalból kezdeményezi? Munkakörömet már nem tudom ellátni, és az is valószínű, hogy másik munkakört nem tudnak felajánlani. Mennyi a felmentési idő és a közel 38 év egyhelyben töltött munkaviszonyom után milyen juttatások illetnek meg?
Köszönöm a segítséget!

köztisztviselői munkakör

Szólj hozzá!

Plain text

  • Engedélyezett HTML formázás: <em> <strong> <cite> <blockquote> <code> <ul> <ol> <li> <dl> <dt> <dd>
  • A HTML jelölők használata nem megengedett.
  • A sorokat és bekezdéseket automatikusan felismeri a rendszer.
SPAM SZŰRŐ (Captcha)
Ezt a kérdést azért tesszük fel, hogy kiszűrhessük az automatikus spam robotokat.
Image CAPTCHA
Írd be a képen látható karaktereket!