Besorolás várakozási idő csökkentésével
Beküldte minci321 - 2010, január 30 - 19:11
Fórum:
Köteles-e az új múnkáltató, az előző munkáltatónál megszerzett 120 órás továbbképzés útán járó várakozási idő csökkentésére???
Ha igen, akkor hogyan lehet ennek érvényt szerezni?
Nagyonfontos lenne számomra, ha valaki tudna segíteni!
Előre is köszönöm.
Kedves
bagoly (nem regisztrált)
2010 jan 31 - 16:27
Kedves Minci321!
Köteles.
Mivel hétévente egy alkalommal lehet a továbbképzés teljesítése miatt csökkenteni a várakozási időt egy évvel, ezért utólag is kérheted ennek korrigálását. Az új besorolásoknál ( új munkáltató esetén) ezeket is figyelembe kell venni. A továbbképzés teljesítése miatt még hét éven túl is (akár többször is , ha több hétéves időszakról van szó) be kell számítani a csökkentést a fizetési fokozat megállapításakor.
Köszönet (minci321)
minci321
2010 jan 31 - 20:57
Köszönöm, hogy időt szakítottál a válaszadásra, sokat segítettél.
Köszönet
minci321
2010 jan 31 - 20:51
Köszönöm, hogy időt szakítottál a válaszadásra, sokat segítettél.
minci321
bagoly (nem regisztrált)
2010 feb 1 - 15:44
Remélem hasznos számodra.
Üdv.
Szólj hozzá!