bölcsőde

Üdv! Tud nekem valaki segíteni abban,hogy a közalkalmazotti bértábla alapján hova kell engem besorolni? Bölcsődében, gondozónői munkakörben dolgozom. A gimn.érettségin kívül van egy 547610200105402 OKJ számú kisgyermekgondozó, nevelő végzettségem is.
2003.óta dolgozom a közszférában.
Segítségeteket köszönöm!
Memci

Lépett az érdekünkben?Azt,hogy írjunk alá valamit?És szerinted ki fogja aláírni?Hol élsz?Ki az,aki bevállalja?Az,aki nem félti az állását.Még mindig nem értik a szakszervezet lényegét;az kell legyen,aki fellép az érdekünkben, szakma érdekében,mert a dolgozó (akárhogy okoskodik némelyikőtök)nem teheti.

Tisztelt Kolleganok!

Örömmel es lelkesedéssel álltunk a szakszervezet kezdeményezése mellé. Ez ideaig az a vád illette a szakszervezetet, hogy nem képviselik kellőképpen az érdekeinket, a cél eléréséhez mi is kellunk. Ehhez a mi osszefogasunk is kell.

Üdvözletem!!

Sajnos Vendég72 nagyin is igazad van.
Ha lépsz vagy szólsz valami miatt akkor jön a retorzió, a bosszúállás.
Sajnos ez tapasztalat. :-(

Ez országos megmozdulás, független attól hogy szakszervezeti tag vagy vagy sem. Bárki alairhatja aki egyetért ezzel. Ebből nem lehet problémája senkinek.

nevelők10!Talán tudod garantálni???

Vendég72!miért mi bajunk lehet tőle?

nevelők 10!Ez ugye költői kérdés...?

Vendég72!

Te állandóan minden hozzászólásba csak kotozkodni tudsz! Elgondolgodtato egyáltalán h te bölcsődei dolgozó vagy- e?! Mert ha az lennél akkor nem így allnal hozzá! Vagy ha nem szereted a munkát ne dolgozz benne! Én veled ezt a témát lezartam! A többieket kérem hogy azért tartsunk es fogjunk össze hiszen a mi érdekünk!

nevelők(???)10!
Igazán unintelligens vagy,ha a munkám minőségét abban látod,hogy leírtam félti mindenki az állását.Ez nem kötözködés.Ez tény.De te csak maradj meg a hitedben és merj lépni azt kívánom,szívemből! :)

Szűcs Viktória
elnök
Bölcsődei Dolgozók Demokratikus Szakszervezete
Budapest
Nádor u. 32.
1051
Tárgy: bölcsődei dolgozók bérhelyzete
Tisztelt Elnök Asszony!
A Bölcsődei Dolgozók Demokratikus Szakszervezetének 2013. július 22-én kelt levelét
csalódással olvastam.
A szociális területen dolgozók bére az előző kormányzati ciklusban a 13. havi jövedelem
megszüntetésével nemcsak reálértékben, hanem nominálisan is csökkent. A Kormány a
nemzetközi nyomás ellenére megőrizte a béreket.
Az elmúlt három év alatt a szociális ágazatot is pozitívan érintette a minimálbéremelés és a
rezsicsökkentés. Mindemellett néhány olyan intézkedést is tettünk, amely a bölcsődei szakma
megbecsültségét, elismertségét kívánta növelni, így például a nevelés-nélküli munkanap
bevezetése.
Az ország gazdasági helyzete valóban nem ad minden ágazatban béremelési lehetőséget,
azonban ad olyan eszközöket, mint például az Erzsébet program keretén belül az Erzsébet
tábor, amely szintén a szociális ágazatban dolgozók méltó elismertségét szolgálja.
Minden bizonnyal több családot érint a bölcsődei területen a dolgozók közül is a
devizahiteleseket megsegítő különböző intézkedések bevezetése.
Számos egyeztetésen és konferencián elhangzott kérdésekből tudjuk, hogy nem örömmel, de
a bölcsődei területen dolgozók megértést tanúsítanak és felelősséget éreznek az ország
teljesítőképességével kapcsolatban és bízunk abban, hogy a szociális érzékenységüket nem
csak szavakkal mutatják ki, hanem tettekkel is (forró ősz ígérete nélkül).
A szociális ágazat vezetése különös figyelemben részesítette a Bölcsődei Dolgozók
Demokratikus Szakszervezetét és több szakmai szintű egyeztetést is lefolytatott.
Elnök. Asszony levelében kifejti, hogy megszüntettük a szociális továbbképzés és a
szakvizsga támogatását. E megállapításhoz kapcsolódóan hangsúlyozandó, hogy nem
megszüntetés következett be, hanem a feladat támogatásának átalakításáról van szó. Amint az
Ön előtt is ismert a szociális továbbképzésekhez való részvétel támogatása az Új Széchenyi
Terv keretén belül valósul meg a Nemzeti Család- és Szociálpolitikai Intézet által vezetett,
koordinált projekt keretében. A projekt támogatási szerződés szerinti megvalósulásának
határideje 2015. január 31. A projekt keretén belül mintegy 11.000 képzésre kötelezett
személy 49 féle program és 735 tanfolyam által ingyenesen vehet részt és szerezheti meg a
szükséges kredit pontjait.
A szociális ágazat vezetői és szakmai szervezetei eddig is együttműködtek annak érdekében,
hogy az ország teljesítőképességéhez mérten támogassák a szociális ágazatban dolgozókat.
Számos projekt a munkakörülmények javítását is célozza, valamint új munkahelyeket is
teremt (PL: új intézmények létrehozása, korszerűsítése). Az elmúlt három évben 2010-2013.
között létrejött új bölcsődei férőhelyek száma 3.112 és az új átadott bölcsődei intézmények
száma 109 - amely 260 új bölcsődei csoportot és 520 fő kisgyermeknevelő számára jelent új
munkahelyet - továbbá 2.269 férőhely megújult, korszerűsödött a támogatásnak
köszönhetően.
Tisztelt Elnök Asszony!
A béremelés érdekében tett nyomásgyakorló lépések csak abban az esetben vezetnek
eredményhez, ha tovább folytatjuk az együttgondolkodást annak érdekében, hogy közösen
megtaláljuk a szociális ellátó rendszer racionalizálásával a béremeléshez szükséges
forrásokat.
Kérjük Elnök Asszony konstruktív partneri együttműködését a megoldás megtalálásához.
Budapest, 2013. július 26.

Üdvözlöm a fórum tagjait. A válasz már e levél elött megszületett. Több előzménye is volt ennek a levélnek. A Szociális Területen dolgozók Szakszervezetének nyílt levele, Balogh Zoltán miniszterhez, majd a miniszter arrogáns, pökhendi válasz levele. Ezután Szűcs Viktória fordult nyílt levélben Balogh miniszter úrhoz, melyre ez a levél volt a válasz. Mindezek mellett, Szűcs Viktória az elektromos és írott médiában is nyilatkozott a bölcsődei dolgozók bérhelyzetével kapcsolatosan. Továbbiakban megalakult egy a szociális területen működő több szakma szakszervezetének, illetve egyéb civilszervezetek csatlakozásával létrejött demonstrációs bizottság, amely éppen a tegnapi napon tartott sajtótájékoztatót. Emellett az aláírásgyűjtő akció csak egy részprogramja azon cél az elérésében, hogy tárgyaló asztalhoz kényszerítsék a kormány képviselőit, illetve hatékonyan és újra működjön a szociális érdekegyeztető tanács. (SZÁÉT) Egy korábbi hozzászólásra visszautalva. Lehet továbbra is a langyosban pancsikolni. Nagyon nagy baj van ha egy munkáltató megfélemlíti a munkavállalókat. Ez jogellenes magatartás, és joga van a dolgozónak ennek megszüntetését követelni. Ha bizonyítani lehet a megfélemlítés tényét, munkaügyi bírósághoz kell fordulni. (hatalommal való visszaélés címén) Na ez aztán a nonszensz!!!

Felháborodva olvastam végig a bddsz oldalon közzétett,a szakszervezet által elért(állítólagos) eredményekett.Ha ez valahol tényleg így van,arról én nagyon szeretnék tudni,merthogy nálunk,nem,az biztos!És olyan eredményekkel ne kérkedjünk ugye,ami nyilvánvalóan nem megvalósított,mint például:
F-kategóriába való besorolás???A mai napig E vagy D kategóriában vagyunk diplomás nevelők!!!Milyen gyógypedagógiai pótlékról beszélnek könyörgöm,sérült gyerek esetében,merthogy nálunk van ilyen gyermek a csoportban és nem kapunk de még nem is hallottunk róla,az tuti,szóval nagyon de nagyon utána kéne nézni ám ezeknek,mielőtt felteszik honlapjukra mit értek el.

Az eredmények jogszabályokkal alátámasztottak!
Ja, hogy nem tudtok róla...??? Lehet célszerű lenne néha egy egy rendeletet elolvasni és nem folyton csak elégedetlenkedni és várni, hogy a sült galamb berepüljön, vagy valaki kikaparja a gesztenyét. Egyébként a munkaügyi hátrányra (pótlék, besorolás), ha valóban jogos a kérés, rendezését írásban kell kérni a munkáltatótól, ha ez nem megy szép szóval akkor meg rendezni kell peres úton... Ennyi....

Hát te bizonyára nem vagy normális vagy olyan jól élsz,hogy belemehetsz egy munkaügyi perbe.Tudok én és a munkatársak is nem egy jogszabályt de szerinted mire megyünk vele?Ennyi...mi???Te nagyszájú.
Elárulom,hogy ne élj ilyen sötétségben,hogy egyik munkatársam a munkaügyi per miatt volt kénytelen otthagyni a munkahelyét.Ennyi mi?Te okoska!Mert szerinted ennyi?Kettő kolléganő pedig vissza,igen vissza lett sorolva a diplomája miatt.Ergo nem hogy nem előre még visszasorolták.Ennyi mi???Te nagy nulla,kapard csak a gesztenyét és ne lássál te bele más helyzetébe,mert elég nagy a sötétség nálad.

Olvasom a hozzászólásokat és sajnos úgy látom mindenhol megfélelmítés és sötétítés zajlik.Nálunk is tiltva van bármilyen ötlet nemhogy a szakszervezet. Kötelezően fizetni kell a Vöröskereszes "bélyeget" és valamilyen semmmirevaló tagdíjat az ország másik felére.Lassan már újságírók és pszichológusok vagyunk a töméntelen adminisztráció amin a főnök meditálhat, csak éppen ezek már a 8-9-10-dik órában íródnak kötelezően.Teljes a terror! Megbeszélések, megjegyzem a tanítóknak nincs ennyi,délutántól este 21-ig, reggel 5-kor meg mosolyogva várom a gyerekeimet.Reggel hattól udvar rendezés homok ásás gereblyézés fűnyírás. Télen is van munka nehogy unatkozzunk. vágyakozva nézem a többi intézményt ahol a kertész rendezi az udvart az óvónők pedig kipihenten fogadják a gyerekeket.És mind ezt mennyiért? Csakis a kis kezekért akik megkapaszkodnak bennünk és szeretetükért,mosolyukért.De lassan már mindenre kell lenni időnek csak arra nincs amiárt ezt a hivatást választottuk:játszani a gondozásunkra bízott gyermekekkel!

Sziasztok!!

Átlagjövedelem..150000 Ft...Míg egy bölcsődei dolgozó ennek a felét sem keresi!!
Szociális szféra, meddig hagyjuk ezt a megalázóan alacsony fizetést??
Mert ez már AZ!! MEGALÁZÁS!!!

Sziasztok!!

Szeretném megkérdezni, hogy meddig mehet el a munkáltató a megfélemlítéssel és a retorzióval a hatalom visszaélésével, ha egy dolgozó a jogos érdekeiért tesz valamit??
Munkaügyi bíróság, de ebből a fizetésből ez lehetetlen..( finanszírozás)
Kell-e munkáltatói igazolás ha bölcsődébe kerül egy gyermek??

Valaki tud valami várható pozitív változásról a bölcsikben?

Javítás: nagyon

Na ja...!

Kedves Fórumozok!
Kisgyermek gondozó-nevelő képzésre jelentkeztem,melynek Okj-s száma:54 761 02 0010 54 02.Óvodapedagógus diplomám van.A két oklevél együttesen alkalmassá tesz-e egy Bölcsöde vezetői állás megpályázására?
Köszönöm a válaszokat!

A törvény szerint igen.

http://net.jogtar.hu/jr/gen/hjegy_doc.cgi?docid=99800015.NM

I. Rész

Képesítési előírások a gyermekjóléti és gyermekvédelmi személyes gondoskodás egyes formáiban vezetői beosztásban dolgozók részére

I. Alapellátások

Ellátási forma Vezetői beosztás Képesítés

1. Gyermekjóléti szolgáltatás magasabb vezető/vezető felsőfokú szociális alapvégzettség439 pszichológus, pszichopedagógus, vagy
mentálhigiénés szakember, gyermek- és ifjúságvédelmi tanácsadó, jogi szakokleveles családvédelmi tanácsadó, szociális igazgatásszervező oklevéllel rendelkező:
óvodapedagógus, tanító, tanár, nevelő-tanár, pedagógiai előadó, gyógypedagógus, védőnő, teológus, hittanár, hittantanár, jogász, igazgatásszervező, vagy szociális menedzser oklevéllel rendelkező: pedagógus, védőnő

2.440 Bölcsőde
A) Bölcsődei igazgatóság/egyesített bölcsődék magasabb vezető orvos, pszichológus, pedagógus, intézetvezető, szakoktató, védőnő, felsőfokú szociális alapvégzettség, csecsemő- és kisgyermeknevelő (BA)

B)441 Bölcsőde magasabb vezető/vezető csecsemő- és kisgyermeknevelő (BA),
bölcsődei szakgondozó (OKJ),
csecsemő- és kisgyermekgondozó (OKJ),
csecsemő- és kisgyermeknevelő-gondozó (OKJ),
csecsemő- és gyermeknevelő-gondozó (OKJ)
vagy csecsemő- és gyermekgondozói (OKJ),
kisgyermekgondozó, -nevelői (OKJ)
végzettséggel rendelkező: intézetvezető, szakoktató, védőnő, felsőfokú szociális alapvégzettség, pedagógus

KÉRDÉSEM:
- HA EGY INTÉZMÉNYHÁLÓZAT VEZETŐJE NEM ALKALMAS A FELADATRA AKKOR MIÉRT NEM LEVÁLTHATÓ???
-A RUHAPÉNZ MIÉRT BÉRMARADVÁNY FÜGGVÉNYE?? MIÉRT NEM KÉPEZI A KÖLTSÉGVETÉS KIADÁSI OLDALÁT??
-MIÉRT VAN AZ, HOGY A GYEREKEK ÉVEK ÓTA NEM KAPNAK JÁTÉKOKAT?? ( TÁRGYI FELTÉTEL)
-MIÉRT IRREÁLIS A BÉRTÁBLA??MIÉRT VÉGZÜNK FELSŐFOKÚT HA EGY SZINTEN VAN A BÉRÜNK A B/1-ES KATEGÓRIÁVAL??
-MIÉRT NEM LÁTHATUNK BELE A KÖLTSÉGVETÉSBE? PL: MILLIÓS HIÁNY ESETÉN AMELYET AZTÁN A DOLGOZÓKKAL FIZETETTNEK VISSZA? ( ELVONÁSOK, JUTTATÁSOK MEGVONÁSA. STB)
-KI FELELŐS A KOLLEKTÍV SZERZŐDÉS HITELESSÉGÉÉRT??
VALAKI ILLETÉKES VÁLASZOLNA???
KÖSZÖNÖM..

Sziasztok!
Bölcsődében dolgozom 46 nap szabadságom van +4 nap a két gyermekemre. Ma bejelentette a főnököm, hogy mostantól évente csak 8 nappal rendelkezem és a többit ő adja ki amikor akarja.Rákérdeztem,hogy a gyerekek után járó 4 nappal azért én rendelkezem-e? A válasza az volt,hogy benne van az is a 8 napban. Ezt nem akarom elfogadni, mert a gyerek után járóval a dolgozó rendelkezett eddig is. (Egyébként ha beteg a két gyerek vagy én az is a szabadságból megy.)

Nem rendelkezhet a főnököd annyi nappal. Nézzen utána ő is.
A munkaadó az éves szabadság 75 százalékával rendelkezik, és 30 nappal a szabadságolás előtt értesítenie kell a dolgozót, mikor küldené szabadságra. Ehhez a munkavállaló előzetes meghallgatása is szükséges, hogy megfelel-e neki az időpont. A fennmaradó egynegyed résszel az alkalmazott gazdálkodhat, és ezt 15 nappal a tervezett kivétel előtt be kell jelentenie. Így egy évi 20 napos „kerettel” bíró személy csak öt napjáról dönthet.

Tisztelt Illetékesek!!
Mikor rendezik a bölcsődei dolgozók bérét???
Pedagógus Életpálya , egészségügyi dolgozók béremelése. Erős érdekképviselettel, elérték!!
A bölcsődei dolgozók nem számítanak???
Mikor várható pozitív változás???
Illetékesek válaszát várom..

Csak várd ki hozzászólásod első felében megállapítottak végét!!!!

Üdv Gésa!!

Hmm..Úgy gondolod arra várhatunk??
Valamit tenni kellene, mert 70-80 ezres fizetésből megélni lehetetlen.
Szakmai elvárások sokasága, nincs arányban a fizetéssel.
Minimálbérért dolgozunk több évtizedes gyakorlattal , felsőfokú szakképesítéssel!
Mégis milyen megoldást kellene találni , hogy végre a nevelőnői szakmát is értékeljék, elismerjék, megbecsüljék??

2009-ben megszerzett E kategóriás végzettségem után (kisgyermeknevelő) mikorra kell a kreditpontokat összegyűjteni?
Köszönöm

A jelenlegi törvény szerint 6 évenként kell megszerezni a 60 kreditpontot.Tehát 5 év múlva el lehet kezdeni a kreditgyújtő tanfolyamokat.

Oldalak

Szólj hozzá!

Plain text

  • Engedélyezett HTML formázás: <em> <strong> <cite> <blockquote> <code> <ul> <ol> <li> <dl> <dt> <dd>
  • A HTML jelölők használata nem megengedett.
  • A sorokat és bekezdéseket automatikusan felismeri a rendszer.
SPAM SZŰRŐ (Captcha)
Ezt a kérdést azért tesszük fel, hogy kiszűrhessük az automatikus spam robotokat.
Image CAPTCHA
Írd be a képen látható karaktereket!