Iskolatitkárok

Csak a pedagógusokról beszélnek, de mi lesz az iskolatitkárok, pedagógiai asszisztensek fizetésével? Ők maradnak a régi tábla szerint? Mi nem pedagógusok vagyunk, de ott dolgozunk közöttük.

Írjatok az EMMI-be, kérjetek segítséget. Előzményeket, előző besorolás, aztán visszasorolás a C-be A-nak megfelelő illetménnyel. Kérjétek az egész tankerületi ellenőrzést. Állítólag szigorúan veszik a rendelet (minimálbér, garantált bérminimum emelése) végrehajtását. A probléma általánossága miatt a beíró kérjen anonimitást. Amit én beidéztem, nyugodtan idézzétek be ti is.
kozoktatas@emmi.gov.hu

Mivel a KLIK-nél összevont igazgatói értekezlet volt, megkértük az igazgatót és a helyettest, hogy próbáljanak beszélni a gazdasági vezető asszonnyal. Az igazgatónk jutott be hozzá, de hiába érvelt és vitte magával a jogszabályt nem hallgatott rá. A következő történt. A gazdasági referens a neten keresett nekünk egy takarító képzést, ami 240 000 Ft lett volna. Azt mondta, hogy ebbe belefizetnek egy részt. A képzés nem a városunkban volt, és 70 óra gyakorlat is kötelező lett volna. Ezt, hogy mi hogyan oldjuk meg senkit nem érdekelt. Két nap múlva volt még egy igazgatói értekezlet. Megkértük az igazgatót, hogy legyen szives időpontot kérni a gazdaságistól, mert szeretnénk vele mi is beszélni. Az igazgató helyettesnek is sikerült találkozni vele. Mondta neki, hogy jónéhány más iskolában és más megyében dolgozó kollégáját is felhívta a takarítói bér végett. Mindenhol a garantált bérminimumot fizették. A gazdasági referenst ez nem nagyon hatotta meg, sőt közölte az igazgatónkkal, hogy nem tudja mit akarunk még mindig tőle, és sajnálatos módon majd csak április végén lesz ránk ideje. Tehát nem fogad bennünket. Ez adta meg a végső lökést a számomra. Ma munkajogászhoz megyünk és a Tankerület igazgatójának megy az első levél. Ha a számunkra nem érkezik megnyugtató válasz, akkor pedig Munkaügyi Bíróság következik. Most itt tartunk. Lehet, hogy hamarosan nem lesz munkám, bár az igazgató és a helyettes is biztosított bennünket, hogy mindenben most már segítenek, mert náluk is kiverte a biztosítékot a gazdasági referens válasza. Remélem aki olvassa a bejegyzést az szorít nekünk. Ha megszületett a döntés akkor majd újra jelentkezem.

Véleményed szerint a 7+3% az egyházi iskolában dolgozó NOKS-oknak is jár???????
Egyébként miért nem kérnek az iskoláktól a NOKsokra, tecnikai dolgozókra vonatkozóan egy listát, 2017.01.01 és 2017.02.01-re, alapbér,pótlékok, stb nettó-bruttó kimutatást, végzettség-besorolás, azonnal kiderülnének a turpisságok!
Vagy az EMMI ezt nem teheti meg?? Sajnos nem hiszek a névtelenségben....én is félek...

Kedves Szaki!
Annyira szépen okosan leírtad. Nagyon sajnálom amit Veletek tettek! :( Dühítő ez a tehetetlenség annak tudatában, hogy igazunk van ! Senki nem lép, senki nem képvisel sem benneteket (átsorolás) sem a segítőnek besorolt dolgozókat (7+3 %)... Jöhetne már egy újságíró egy országgyűlési képviselő, bárki ... valaki...

Valaki meg tudja mondani,hogy az oktatást közvetlen segítők közé a karbantartók illetve a portások is bele tartoznak?

Nem tartoznak bele.
óvoda- és iskolatitkárok,
kollégiumi titkárok, a dajkák, gondozónők, laboránsok, pedagógiai felügyelők, pedagógiai és
gyógypedagógiai asszisztensek, könyvtárosok, a gyermek- és ifjúságvédelmi felügyelők,
szabadidő-szervezők, rendszergazdák, úszómesterek tartoznak bele.
Nagyon kiszúrtak iskoláknál a karbantartókkal, gazdasági ügyintézőkkel, és a rendszargazdák mellet dolgozó technikusokkal. De hát ez volt a cél. Azt a pár 10 ezer embert is megosztani.

Én is gazd.üi. vagyok( óvoda +iskola 6 intézmény), rengeteget túlórázok, nagyon sok törvényt jogszabályt kell ismer ismernem. Nagyon összetett és sokrétű a munkám.
Iskolai eseményeken ugyan úgy részt veszek a takarítókkal, portásokkal gondnokokkal együtt ,
( persze nem ülök le mint egy vendég, a körülményeket kell el rendezni, plusz napokkal előtte beszerzés, munkaidő szervezés hétvégére stb)

mint a pedagógusok.+ isk.titkár+rendszergazda+ped asszisztens, még sem számítok, számítunk segítőknek, ki érti ezt????? És persze a sima hétköznapokon sem úgy járunk kelünk, dolgozunk, segítjük őket a tanuláshoz a körülmények biztosításával,
a gyerekek közt mint a néma halak.

Szóval, nem egy darab fa, vagy gépek vagyunk hanem mi is a gyerekek közt mozgunk kommunikálunk a gyerekekkel pedagógusokkal. Mindent azért teszünk , hogy a nevelést oktatást segítsük!
Teljes joggal és őszintén gondolom úgy, hogy az oktatást és nevelést segítjük mi is:
- takarítók, hivatalsegédek, karbantartók, kisegítők ügyviteli dolgozók gazdasági ügyintézők stb.
NEMCSAK az iskolatitkár a dajka a rendszergazda ped. asszisztens stb.
Persze nem tőlük sajnálom, mert látom, hogy hosszú hosszú évek óta nagyon keveset kerestek ők is mi is.... már éppen itt volt az ideje az emelésnek...hanem azt aki ezt így kitalálta, és akinek jár még annak sem adják meg, na arra, azokról nagyon nem szépeket gondolok!

Szerintem nem tartoznak bele. Gazdasági ügyintézőként dolgozom több éve sajnos én sem tartozom közéjük, viszont elég felháborító, hogy elég sokan kimaradtam ezáltal a béremelésből.
Nálunk például én többet dolgozom mint a pedagógiai asszisztens mégis neki több a fizetése, szerintem mi is ugyanúgy megkaphattuk volna ezt a béremelést, nem kellet volna különbséget tenni. Felháborító!!!

Én másképpen tudom. Az iskolatitkár dolgozik többet, gyakorlatilag a "hátán" viszi az iskolát, az igazgató után a legfontosabb dolgozó, mégis csak annyi az alapfizetése, mint az érettségizett takarítóknak, pedig a munkaköri feladataik között ég és föl a különbség. Én ilyen iskolatitkárokat ismerek. Ebben a munkakörben kétszer annyinak kellene lenni az alapbérüknek, ahogyan a sok más hasonló munkakörben, állami cégnél dolgozóknak. Persze nem a többi dolgozó bére a sok, hanem az iskolatitkáré gyalázatosan kevés. Ez is felháborító!

Igen, így van és köszönöm, hogy mellénk állsz és elismered a munkánk.
17 év után most megéltem, hogy az új központi vezetésünk levett a béremből.
Tavaly óta azt játsszák, hogy a munkáltatói döntésen alapuló illetmény-kiegészítésemet használták fel a garantált bérminimumra történő kiegészítésre. (Ahogy ők nevezik "helybenjárás". Ennyit az emelésről.)
Ezen felül még volt egyéb pótlékom, amit 2002. zseptemberétől folyamatosan kaptam. Idén ezt is elvették, így kevesebb lett a bérem nettó 12.500,- Ft-tal.
Úgy gondoltam, hogy ezt csak jövőre érem meg, mivel akkor emelik 183.000,- Ft-ra a garantált bérminimumot.
És IGEN most elérték, hogy annyit keresek 58 évesen 17 év iskolatitkári tapasztalattal, mint a 23 éves takarítónő.
A másik amit jó lenne tudni, hogy szabályos-e. Az új KIRA programra hivatkozva a "Kinevezés módosításokat" úgy kapjuk meg, hogy csak a garantált bérminimum szerepel rajta. A pótlékokat külön lapon print scrn-nel készített KIRA program megnyitott felülete kinyomtatva dogozónként. Szerintem ez nem szabályos, a Kinevezés módosításnak minden régi és új adatot, összeget tartalmaznia kellene.
Kérdésemre azt válaszolták, hogy az új programban csak így lehet. Tehát már tavaly is csak a garantált bérminimumat tudtam aláírni. A tanárok is az osztályfőnőki vagy munkaközösség-vezetői pótlékot is külön, ilyen lapon kapják meg, csak értesítés jelleggel. Gondolom így bármikor elvehető, mint az az én esetemben is bebizonyosodott.
A 7 + 3 %-os béremelésről még semmilyen papírt nem kaptam a mai napig. Valószínűleg akkor már márciusban sem lesz kifizetve.

Kedves Közszolga!

Sajnos január 1-e óta folyamatosan más "utasítást" kapunk a NOKS -os közalkalmazottak illetményével kapcsolatban.
Szeretném megkérdezni, hogy mi az igazság, milyen jogcímen, milyen illetményként kell a kötelező 7%-ot, valamint a munkáltatói döntés alapján adható 3%-ot értelmezni.

Fent: "2. Fontos tudni, hogy az említett 10 (7+3) százalékos emelés a garantált illetményre
kerül rá, vagy „rárakódik” a 2017. január 1-től megemelt garantált bérminimumra,
illetve minimálbérre."

Ez azt jelenti, hogy
a.)
+ fizetési osztályhoz, fokozathoz tartozó garantált illetmény: XXX forint
+ a garantált bérminimumra történő kiegészítés: (161.000 - XXX) forint
+ kötelező 7% a "Nevelést, oktatást közvetlenül segítő KIEGÉSZÍTÉS": 12.270 forint
A garantált illetmény összesen: 172.270 forint
+ munkáltatói döntésen alapuló (pl. 3%) 4.830 forint
Illetmény összesen: 177.100 forint

VAGY
b.)
+ fizetési osztályhoz, fokozathoz tartozó garantált illetmény: XXX forint
+ a garantált bérminimumra történő ÉS a "Nevelést, oktatást közvetlenül segítő” KIEGÉSZÍTÉS: ((161.000 - XXX) + 12.270) forint
A garantált illetmény összesen: 172.270 forint
+ munkáltatói döntésen alapuló (pl. 3%) 4.830 forint
Illetmény összesen: 177.100 forint

VAGY
c.)
egyik sem, hanem....

Nagyon megköszönöm a segítségüket!

Üdvözlettel:
Garai Andrea
személyügyi referens

A kötelező 7% minden kötelezően adandó alap illetményre kerül rá.
Akinek január 1 től a kötelező alapilletménye a minmálbér annak arra rakódik rá, akinek több annak arra. Munkáltatói döntésen alapuló bér kiegészítésekre nem.
Akinek meg adják a +3%-ot annak nem 7%-al henem 10%-al kell számolni a fenn leírtakat.
Mi ebben olyan nehéz?????
Én például nem kapom meg a januári munkabér elszámolást papír alapon nehogy munkaügyi bíróságra menjek. /Szánalmas/ Február vége van és a februári fizetést is a 7+3% nélül akarják bérszámfelyteni. /ez is szánalmas/
Ez az egész közizé szánalmas, de nagyon.

Már az is szánalmas és vérlázító, hogy ezen az oldalon kér segítséget a személyügyi referens!!!! Könyörgöm, kik dolgoznak a tankerületekben és milyen végzettséggel? A bérkompenzációs számításokat is úgy tudom, hogy sok esetben az iskolákra hárították rá, sőt, van ahol még mindig nem fogják megkapni. Döntsék már el végre, hogy ki a munkáltató és mik a kötelezettségeik. Röhejes, hogy már megint a legkisebb keresetű embereket alázzák meg, akik még márciusban sem jutnak hozzá a törvényileg előírt 2017. január 1-től járó bérükhöz.

Igen, nagyon szánalmas. Van olyan iskolaigazgató, aki azt állítja az iskolatitkárnak, hogy a 161ezerben már benne van a 7+3 százalék is. Komolyan? Elképesztő, és elfogadhatatlan ez az állítás!

Teljesen egyetértek Veled, elképesztő, hogy egy személyügyi referens nincs tisztában ezzel( 7+3%, bérkompenzáció). Mi már tavaly óta ezzel foglalkozunk, figyeljük, merre hány méter (pedig mi a nyomába sem érünk egy személyügyi referensnek), akinek a dolga lenne a törvény követése és betartása, betartatása, februárban érdeklődik.... elképesztő és röhejes.

A munkáltatói döntésen alapuló bérkiegészítést visszavették. A 7+3 %-ot megkaptuk, igaz a 3-at csak júliusig, addig is mint határozott időre szóló munkáltatói döntés illetményt. Ha a 3 % is béremelés, akkor miért vonhatják vissza fél év után? A béremelés visszavonható ?

Visszavonható /módosították a törvényt kb 2 éve/, viszont ezt írásban kell közölni az érintettel. /a bérszámfelytés nem minősül ennek/
A dokumentum átvételét igazolni kell az aláírásunkkal, és egy dátummal.
Ha februárban tolják elénk a papírt, január 1-től visszamenőlegesen nem lehet elvenni a munkáltatói döntésen alapuló bérkieget csak az aláírás napjától. /vagy a következő hónap 1 jétől, ha nem akarnak tört hónap bérszámfelytést csinálni/
Ha nincs papír nem lehet elvenni, a munkaügyi bíróság is vissza fogja adni.XM

Visszavonható a munkáltatói döntés illetmény, de az csak határozott időre szóló keresetkiegészítés. A 3% béremelés lett volna, nem keresetkiegészítés.

Béremelés
Tudod ki (nem regisztrált) 2017 feb 20 - 17:51
A Pedagógusok Szakszervezetének
k ö z l e m é n y e
a nevelő és oktató munkát közvetlenül segítők januári béremeléséről
2017. január 1-jétől 10 (7+3) százalékos béremelést kapnak azok, akiket a
köznevelési intézményekben nevelő és oktató munkát közvetlenül segítő munkakörben
foglalkoztatnak, de nem kerültek be a pedagógus életpálya-modellbe.
Azokról a „segítőkről” van tehát szó, akik nem rendelkeznek pedagógus
szakképzettséggel, szakképesítéssel. Ide tartoznak például az óvoda- és iskolatitkárok,
kollégiumi titkárok, a dajkák, gondozónők, laboránsok, pedagógiai felügyelők, pedagógiai és
gyógypedagógiai asszisztensek, könyvtárosok, a gyermek- és ifjúságvédelmi felügyelők,
szabadidő-szervezők, rendszergazdák, úszómesterek.
1. A 7 százalékot mindenki egységesen megkapja, a 3 százalékot pedig a
munkáltató differenciáltan oszthatja szét. (A szétosztás kötelező, a differenciálás nem.)
2. Fontos tudni, hogy az említett 10 (7+3) százalékos emelés a garantált illetményre
kerül rá, vagy „rárakódik” a 2017. január 1-jétől megemelt garantált bérminimumra,
illetve minimálbérre. Az idei évtől a garantált bérminimum 161 000, a minimálbér pedig
127 500 Ft-ra nőtt. Ez jelenti az alapot a 7+3 százalékos béremeléshez azok számára, akiknek
az illetményét meg kell emelni a minimálbér vagy a garantált bérminimum összegére.
Mindezt azért fontos hangsúlyozni, mert a Pedagógusok Szakszervezetéhez számos
telefonhívás, panasz érkezett: eszerint sok helyen nem tudják, mennyi pénzt kaphatnak
kézhez az érintett dolgozók februárban. Több önkormányzati fenntartású óvodában az terjedt
el, hogy a dajkákra nem vonatkozik a 7+3 százalékos emelés, nekik csak a garantált
bérminimum vagy a minimálbér megnövekedett összegére egészítik ki a fizetésüket. Holott a
kormány korábbi tájékoztatása és a vonatkozó kormányrendelet [326/2013. (VIII. 30.) Korm.
rendelet 32/A. §] szerint az említett kötelező és differenciált emelés fenntartótól függetlenül jár
az érintett közalkalmazottak részére!
3. Minden intézménynek meg kell kapnia a fenntartójától azt a központi
költségvetés által egyébként biztosított összeget, amellyel a béremelést végre tudja hajtani.
Vonatkozik ez természetesen az önkormányzat fenntartásában lévő óvodákra is. Az illetmény
kötelező és differenciáltan adható emelése is határozatlan időre szól.
4. A Pedagógusok Sztrájkbizottsága – amelynek tagja a Pedagógusok
Szakszervezete is – korábban azt kérte, mindenki, aki nem került be az életpályamodellbe,
kapjon egységesen 10+3 százalékos emelést. Sajnálatos módon azonban az
úgynevezett egyéb munkakörben foglalkoztatottak (pl. oktatástechnikusok, ügyviteli dolgozók,
könyvtáros asszisztensek, kisegítő dolgozók) kiesnek a 10 százalékos emelésből. A PSZ a
továbbiakban is mindent megtesz azért, hogy anyagi helyzetük javuljon.
További részletek találhatók a Pedagógusok Szakszervezete honlapjának
(www.pedagogusok.hu) zárt felületén a Tájékoztató a pedagógusok előmeneteli rendszeréről
és a közalkalmazottak jogállásáról szóló 1992. évi XXXIII. törvény köznevelési
intézményekben történő végrehajtásáról szóló 326/2013. (VIII. 30.) Korm. rendelet
módosításáról Második részében.
Budapest, 2017. január 23.
Pedagógusok Szakszervezet

http://www.pedagogusok.hu/blog/janu%C3%A1rt%C3%B3l-b%C3%A9remel%C3%A9st-kapnak-nevel%C5%91-%C3%A9s-oktat%C3%B3-munk%C3%A1t-k%C3%B6zvetlen%C3%BCl-seg%C3%ADt%C5%91k

Szeretném megkérdezni, hogy oktatástechnológusként dolgozom 30 éve, több millió Ft. leltárfelelőseként, mi segítünk mindenben,mi segítjük közvetlenül az oktatást, úgy gondolom ez a státusz az elsődleges aki az oktatást elősegíti. És mi maradunk ki belőle?! Méltatlan!!
Ugyanazért pénzért dolgozok amiért a takarítónő?! Neki a seprűjeként semmire sincs gondja! Nem érzik, hogy valami nem stimmel?!

Az már világosan látszik, hogy van ahol megadták az emelést van ahol nem.
Mit lehet tenni annak érdekében, hogy mindenhol egységesen megadják ezt a várva várt béremelést és természetesen a garantált bérminimumra, tehát minimuma 161.000.- FT + 7+3 %-ot??? Mit tegyünk? Ki tud fellépni az érdekünkben úgy, hogy ezt MINDEN FENNTARTÓ megadja, illetve a törvényben leírtakat alkalmazza a NOKS-os dolgozók és nem NOKS-os dolgozók esetében? A törvények csak ránk- egyszerű dolgozókra vonatkoznak akiknek szó nélkül el kell fogadni a nyilvánvaló törvénytelenséget azoktól akiknek a kötelességük a törvények alapján dolgozni ? Mit tehetünk kihez forduljunk?

Hívd fel ezt a szàmot. 06 52 516 101 ingyenes munkaügyi jogàsz. Bàrmire vàlaszol amit kérdezel. Ö majd elmondja neked mi a teendö. Délelőtt 8és 12 között. Név nem fontos.

Erre a telefonszámra nekem ez jön ki:Debreceni Járási Hivatal Kormányablak
Cím: 4024 Debrecen, Piac u. 42-48. (4001 Debrecen, Pf.: 312.)
Tel: 52/516-101
Akkor ez most, hogy is van?

Jó a cím. Ott van egy ingyenes munkaügyi jogàsz. 3 éven àt lenyult pénzemet kaptam vissza a segítségével. Hívd fel. Nem bànod meg.

Igen, én is arra gondolok, hogy ha segítünk akkor mindenkinek segítsünk! Mert úgy tűnik ""országos" a probléma. Miért kell egyenként, küzdeni az igazunkért? Valami-valaki olyan kellene ami minden iskolában óvodában kötelezni tudná a fenntartót, hogy tartsa be a törvényt! Hogyan fordulhat elő egyáltalán ilyen... ?????

Sajnos nem adjàk csak a 7%-ott. A 3%-ról nem is beszélnek. Mintha az nem is lenne. Mint tehetünk hogy kifizetésre kerüljön? Vàrom az ötleteket.

Kedves Iskolatitkárok!
Tudja-e valaki a törvényi hivatkozást ebben a témában: 2017.01.01-től a Nevelést, oktatást közvetlenül segítők kiegészítése (7+3)10%. A másik a Nehéz körülmények között végzett munkahelyi pótlékot, törvényes-e fix összegre rögzíteni, nem a 10%-nál kisebb összegre. Egyházi iskola esetében, Munkatörvénykönyves vagyok.
Bérkompenzáció számítási módja, nekem az idén 7200 Ft, tavaly még 9200 Ft volt.
Törvényes-e ez az eljárás? Kövesdi Éva

26 éve dolgozom iskolatitkárként egy budapesti iskolában. Főiskolai végzettségem van, erre építve gyermek- és ifjúságvédelmi továbbképzéssel és 2 év pszichológiai végzettséggel rendelkezem. Erdélyből települtünk át, így az ottani éveimet is beszámítva F 14 a besorolásom.
A 7+3%-os béremelésben nem részesítettek, mondván, hogy van egy olyan "kiskapu", mely szerint nem vagyok jogos. Több mint 12 éve nem kaptam béremelést csupán a 3 évenkénti kötelezőt.
Kérdezem: 36 éves munkaviszony és főiskolai végzettség alapján ez a büntetésem?
Az egy éve itt dolgozó, csupán érettségivel rendelkező, de pedagógiai asszisztensként kinevezett kolléga, akinek még 10 év munkaviszonya sincs, majdnem annyit keres mint én.
Nem értem, hogy ez miként lehetséges?

Klikkes álltalános iskolában vagyok ped asszisztens. Bérminimumos emelésről szóló kinevezéses papírt kaptunk... 161000Ft... 7+3%-ról csönd van! A gazdaságis kolléga "semmit nem tud" róla( őt nem érinti mivel diplomás nem NOKS-os dolgozó valószínű azért) Nem is fogunk kapni? Mit lehet tenni? Intézményvezetőt is kérdezzem meg, ő lehet tájékoztatva? Törvény kimondta, jár... Nagy hírt is csináltak neki... Eléggé megalázó ez az összeg amit ennyi munkáért kapunk!!!

Oldalak

Szólj hozzá!

Plain text

  • Engedélyezett HTML formázás: <em> <strong> <cite> <blockquote> <code> <ul> <ol> <li> <dl> <dt> <dd>
  • A HTML jelölők használata nem megengedett.
  • A sorokat és bekezdéseket automatikusan felismeri a rendszer.
SPAM SZŰRŐ (Captcha)
Ezt a kérdést azért tesszük fel, hogy kiszűrhessük az automatikus spam robotokat.
Image CAPTCHA
Írd be a képen látható karaktereket!